Cuánto cobrarán las empleadas domésticas en septiembre de 2026 por hora y mes

El personal de casas particulares cuenta con nuevos valores mínimos desde septiembre de 2026. La actualización establece un aumento del 1,8% sobre los salarios de agosto y contempla distintas cifras según la categoría y la modalidad de trabajo.

El monto final que debe cobrar cada trabajadora cambia de acuerdo con las tareas que realiza y con la modalidad de contratación: con retiro o sin retiro.

Para quienes trabajan pocas horas por semana, como cuatro horas semanales, el monto se calcula tomando como referencia el valor mínimo establecido para cada categoría y multiplicándolo por la cantidad de horas trabajadas.

Cuánto cobran las empleadas domésticas en septiembre de 2026

El aumento es del 1,8% y será percibido en los primeros días de octubre. A continuación, las escalas actualizadas:

  • Supervisores con retiro: $4645,33 la hora y $579.493,14 el mes trabajado;
  • Supervisores sin retiro: $5049,58 y $640.641,55;
  • Personal para tareas específicas con retiro: $4422,54 la hora $541.40,49 el mes;
  • Personal para tareas específicas sin retiro: $4809,80 y $597.854,36;
  • Caseros: $4185,94 y $529.261,78;
  • Asistencia y cuidado de personas con retiro: la hora $4185,94 y el mes trabajado $529.261,78;
  • Asistencia y cuidado de personas sin retiro: $4641,90 y $584.936,09;
  • Personal para tareas generales con retiro: $3914,64 y $480.247,85;
  • Personal para tareas generales sin retiro: $4185,94 y $529.261,78.
Estos son los nuevos valores de los sueldos para las empleadas domésticas (Foto: Adobe Stock).

Qué tareas corresponden a cada categoría de empleadas domésticas

La escala salarial contempla distintas categorías de acuerdo con el tipo de trabajo que realiza el personal:

  • Tareas generales: incluye actividades como limpieza, lavado, planchado, mantenimiento y preparación de comidas.
  • Asistencia y cuidado de personas: comprende a quienes realizan tareas de cuidado de niños, adultos mayores o personas enfermas o con discapacidad.
  • Tareas específicas: comprende, entre otros casos, a quienes son contratados exclusivamente como cocineros o realizan trabajos que requieren una preparación especial.
  • Caseros: son quienes se ocupan del cuidado general de una vivienda en la que también residen por motivo del contrato.
  • Supervisores: son quienes tienen como función coordinar y controlar el trabajo de dos o más personas.
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